职场观察
加薪一定是好事吗?
面对这种加薪,你接受了的话一定会感到压力很大,工作经验无法发挥,人际关系无法调动,一切从零开始。迷失职业方向,跟着老板走,将使你的职业生涯出现断层。2014-09-27 17:56569
工作不见了,被机器取代?
我们正处于资讯科技时代,不管人力还是劳力,或为电脑与机械一一取代。一代内,已消失或正在消失的职位包括打字员、旅社代理及众多中产白领工作。2014-09-27 14:10798
这些公司都是坑,千万不能去!
最近好多人都在问鲁哥,“面临暑期实习,应该去大公司还是小公司?”“原以为现在公司名气大平台高,但是入职后发现各种问题,好坏公司如何判断?”“收到好几个offer,有创业型公司,也有知名大公司,各有利弊,要怎么选择?”2014-09-26 09:05623
你为什么累成狗了还这么穷?
你对以下现象会不会有同感——周一到周五,大家几乎没时间在家吃个像样的早餐,边走路边啃肉包子上班的人随处可见;无论是上班族还是做小生意的,每天工作10小时以上是常态;绝大多数中国人天天都像在过“劳动节”2014-09-26 09:03341
30年职场生涯的感悟
职业生涯就像一场马拉松比赛正常人大概要工作35年,这好比是一场马拉松比赛,和真正的马拉松比赛不同的是,这场比赛没有职业选手,每个人都只有一次机会。要知道,有很多人甚至坚持不到终点,只有少数人是跑过终点的,因此在刚开始的时候,去抢领先的位置并没有太大的意义。2014-09-22 10:51321
你不可不知的十大职场细节
无论在工作还是生活中,重要的往往是一些小事、细节。现在就回头看看这些以前一直被你忽视的问题,或许它能给你带来意想不到的好处。2014-09-18 19:00501
马云都有哪些用人之道?
马云都有哪些用人之道?企业该用什么样的人才?老板应该用什么样的人才?也许每个企业、每个老板都有自己的想法,今天,品牌观察将马云的用人之道观整理出来,希望2014年你家的企业会有更多更好的人才!2014-09-06 15:36757
老板会给四种人不断的加薪
超有才能,没你不行。这是老板最想养住的一种人,这种人的典型特征就是两方面,优点是工作能力强,办事效率高;缺点是按时上下班,多一会的班都不加。2014-08-28 11:02804
五大职场礼仪与忌讳
遵守职场礼仪,是专业的表现。若上班族懂得如何恰当应用职场礼仪,有助于在工作上左右逢源。2014-08-18 09:07584
超九成人认为靠跳槽加薪最靠谱
虽然频繁跳槽确实在短时间内获得薪资提升,但前程无忧职场专家在此特别提醒:职业终究是需要规划的,一个良好的职业规划才有助于职业的长远发展,而频繁跳槽显然不利于你养成一个长久的职业生涯,适可而止、量力而行,是求职者“为薪而跳”时需要谨慎考虑的。2014-08-14 09:35354
职场解惑:为啥高学历在公司没起到作用
在职场生存,首先需要的就是学历,如果没有学历,就你不会有机会。虽然我们现在都在高喊“能力最重要”,但是如果没有学历做敲门砖,一切都会变得不切实际,因为根本就不会有人问津,根本不会有人让你拥有一展才华的机会。2014-08-08 09:23552
绕过七大职场路障
来到职场的某个阶段,你会感觉自己仿佛原地踏步,过着枯燥僵化的生活。可能为了赚钱,接下某份工作,以为只是暂时做做,五年后竟然还在岗位上。又或答应了接受某份工作,却发现工作名不副实,分身乏术,一顶帽子都戴不了。2014-08-07 10:39304
四招赢得高薪
本文介绍四个步骤,让你自信赢得高薪:1.首先,在找工作投递简历时要慎选公司,要选择效益高,处于成长期的公司。 2014-08-06 18:17311
如何巧妙应对职场中不为人知的潜规则
电视剧《杜拉拉升职记》一经播出便激起很多人对职场险恶的感同身受,也让更多的人对职场中存在潜规则的现象毋庸置疑,从而许多人在感叹人江湖有时难免会身不由己的同时,对而江湖之险恶,欲望之无边,人性之丑陋更加无可奈何。2014-08-04 15:45443
调查称今年应届毕业生平均月薪2443元 3成啃老
日前,北京大学市场与媒介研究中心与赶集网联合发布了《90后毕业生饭碗报告》。而这份来自35万余份有效问卷的报告显示,今年应届毕业生平均起薪每月2443元,仅够买半部苹果手机,其中北京地区平均起薪也仅为3019元,同时,三成以上应届毕业生仍“啃老”,近四成过着“月光”生活。2014-08-04 11:31617
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